6 tháng đầu năm: Giải quyết việc làm cho gần 13.400 lao động

Trong đó, thu hút lao động làm việc tại các doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, doanh nghiệp tư nhân, kinh tế trang trại và cơ sở sản xuất kinh doanh dịch vụ được 12.342 lao động. Dự án vay vốn từ Quỹ quốc gia giải quyết việc làm xét duyệt 88 dự án với số tiền hơn 7,1 tỷ đồng, tạo việc làm cho 1.009 lao động.

Dạy nghề cạo mủ cao su cho người dân tộc Chăm ở xã Thạnh Bình, huyện Tân Biên.

Ngoài ra, các doanh nghiệp xuất khẩu lao động đã đưa 46 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài.

Cũng trong 6 tháng đầu năm đã xảy ra 4 vụ tranh chấp lao động dẫn đến đình công tại 4 công ty, với 5.155 lao động tham gia. Trong đó, ngoài khu công nghiệp xảy ra 2 vụ với 847 lao động tham gia, trong khu công nghiệp xảy ra 2 vụ với 4.308 lao động tham gia.

Nguyên nhân dẫn đến đình công do tranh chấp về thay đổi quy trình sản xuất làm giảm tiền lương, nếu nghỉ không phép bị trừ vào phép năm, tái ký hợp đồng không tăng lương... Tất cả các cuộc đình công đều được hòa giải thành, chủ yếu là thương lượng, thỏa thuận giữa người sử dụng lao động và người lao động, thông qua vai trò trung gian hướng dẫn, định hướng của các cơ quan quản lý Nhà nước và tổ chức công đoàn cấp tỉnh, huyện. 

Công tác hỗ trợ người nghèo vay vốn ưu đãi được ngành Lao động chú trọng thực hiện bằng việc tạo điều kiện cho các hộ nghèo và hộ cận nghèo vay vốn từ Ngân hàng Chính sách xã hội, với tổng số dư nợ hơn 1.330 tỷ đồng.

Trong đó, hộ nghèo vay 312 tỷ đồng, để sản xuất kinh doanh, tạo việc làm ổn định cho các hộ nghèo, chủ yếu để trồng trọt, chăn nuôi và kinh doanh thương nghiệp, dịch vụ. Đồng thời triển khai các chính sách vay vốn đối với học sinh, sinh viên, dạy nghề được tiến hành đúng đối tượng, kịp thời, đến nay tổng dư nợ cho đối tượng này 389 tỷ đồng.

(Theo Tây Ninh Online)