Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Nguyễn Thanh Ngọc làm việc với ngành y tế Tây Ninh
Giám đốc Sở Y tế Hoa Công Hậu trình bày những khó khăn, vướng mắc
Giám đốc Sở Y tế Hoa Công Hậu cho biết: Được sự quan tâm của lãnh đạo các cấp cơ sở hạ tầng và trang thiết bị ngành y tế đã được đầu tư lớn nhất từ trước đến nay; mạng lưới y tế dự phòng được xây dựng rộng khắp từ tỉnh tới xã; chất lượng khám chữa bệnh ngày càng được nâng cao; công tác đào tạo nhân lực y tế được chú trọng; ổn định nguồn cung và giá thuốc đáp ứng nhu cầu thuốc thiết yếu cho các cơ sở y tế và người dân…
Bác sĩ Hậu cũng nêu rõ một số vấn đề cần giải quyết trong thời gian tới là cơ cấu tổ chức ngành y tế; đào tạo nhân lực, toàn tỉnh có 623 bác sĩ, đạt 5,7 bác sĩ/vạn dân, thấp hơn nhiều sơ với trung bình cả nước là 7 bác sĩ/vạn dân. Tình trạng thiếu bác sĩ làm cho những giải pháp chống quá tải và nâng cao chất lượng phục vụ chưa đạt được hiệu quả như mong muốn: Không đủ bác sĩ để bố trí trực gác, không thể bố trí tăng thêm bàn khám, không thể để bác sĩ đi học chuyên môn dài ngày, thiếu bác sĩ vận hành máy móc, thiết bị, thực hiện kỹ thuật mới…. Số sinh viên y gửi đi đào tạo từ năm 2015 đến 2020 là 150 bác sĩ thì đồng thời cũng có 150 bác sĩ lần lượt nghỉ hưu. Tây Ninh hiện có gần 200 sinh viên chính quy theo địa chỉ và liên thông đang được đào tạo tại các trường y trong cả nước. Năm 2015, thu hút được 3 bác sĩ về Tây Ninh công tác. Bên cạnh đó, hợp đồng với 32 bác sĩ đã nghỉ hưu tiếp tục công tác tại ngành y tế công lập.
Các cơ sở y tế công lập cũng đang tích cực thực hiện các giải pháp để nâng cao chất lượng phục vụ bệnh nhân, nâng cao tinh thần, thái độ phục vụ bệnh nhân của nhân viên y tế.
Lãnh đạo các phòng trực thuộc Sở Y tế cùng các Trung tâm Y tế huyện đã bày tỏ các tồn tại, khó khăn, vướng mắc về xây dựng cơ bản, mua sắm trang thiết bị y tế, đấu thầu thuốc còn khó khăn; cơ sở hạ tầng nhiều nơi đã xuống cấp, nhất là để đảm bảo yêu cầu xử lý nước thải y tế ra môi trường đạt chuẩn cột A là rất khó khăn; thanh toán BHYT còn nhiều bất cập, thủ tục phiền hà…
Đại diện các Sở Kế hoạch và Đầu tư, Sở Xây dựng, Bảo hiểm xã hội tỉnh cũng đã có những giải đáp và hướng dẫn đề ngành y tế tháo gỡ các vướng mắc mà ở lĩnh vực ngành phụ trách…
Phát biểu kết luận buổi làm việc, ông Nguyễn Thanh Ngọc đã ghi nhận và biểu dương những kết quả mà ngành y tế đã đạt được trong thời gian qua. Tuy nhiên, nhu cầu đòi hỏi của xã hội với ngành y tế là rất cao. Vì vậy, những vấn đề tồn tại, khó khăn cần sớm được khắc phục.
Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh đề nghị "Thời gian tới, ngành y tế cần quan tâm củng cố, tổ chức kiện toàn lại bộ máy của Sở và các đơn vị trực thuộc; quan tâm xây dựng tiêu chuẩn chức danh vị trí việc làm để từ đó là cơ sở để bố trí sắp xếp đội ngũ cán bộ. Thực hiện công tác cán bộ từ tuyển dụng đến quy hoạch, đào tạo, bố trí bổ nhiệm, luân chuyển, điều động cán bộ… phải đảm bảo công khai, minh bạch, chặt chẽ đúng quy trình, quy định.
Bên cạnh đó, cần đổi mới tư duy, phương thức lãnh đạo theo hướng tích cực trên tinh thần dám nghĩ, dám làm; đoàn kết thống nhất, tập trung dân chủ. Sở Y tế cần có định hướng lâu dài cho việc đào tạo nguồn nhân lực của ngành, vừa thu hút nguồn nhân lực bên ngoài vừa đào tạo chuẩn hóa nâng cao trình độ…
Song song đó, cần quan tâm đến vấn đề y đức, phải có cơ chế kiểm tra giám sát thường xuyên; tăng cường công tác quản lý và sử dụng tốt các cơ sở vật chất, các trang thiết bị y tế hiện có, những máy móc hiện đại chưa có người sử dụng phải cử cán bộ đi học về sử dụng ngay, tránh để lãng phí. Đặc biệt, đối với ngành y tế phải cố gắng luôn đảm bảo 4 yếu tố, "đảm bảo về điện, về nước, về vệ sinh và môi trường".
Về xây dựng cơ bản (XDCB) ngành phải xúc tiến ngay những nhiệm vụ xây dựng cơ bản mà tới nay chưa có làm, chậm trễ; rà soát ngay toàn bộ cơ sở đang xuống cấp, đánh giá vì sao xuống cấp để có kế hoạch sữa chữa; khắc phục ngay những đề nghị của kiểm toán, của ngành chức năng tỉnh liên quan đến những sai sót trong XDCB, đồng thời tổ chức kiểm điểm nghiên túc trách nhiệm, cá nhân các tổ chức có liên quan và làm tốt công tác chuẩn bị đầu tư năm 2016.
Về đấu thầu thuốc cần có những giải pháp để khắc phục các khó khăn, nghiên cứu nơi làm tốt để học tập vì đây là quy định chung của cả nước, không để xảy ra tiêu cực tham nhũng ở trong XDCB cũng như trong đấu thầu thuốc. Việc đấu thầu thuốc vừa đảm bảo đúng thủ tục quy trình vừa đảm bảo chất lượng thuốc, đúng chủng loại, đúng chất lượng và còn trong thời hạn sử dụng, tránh trường hợp mua thuốc gần hết hạn sử dụng, không đúng chủng loại thuốc… Đồng thời, đẩy mạnh công tác phòng chống tham nhũng, chống lãng phí trong ngành; phải có cơ chế giám sát chặt chẽ các hoạt động liên quan đến chi tiêu tài chính …
Ngoài ra, cần quan tâm giải quyết kịp thời những khiếu nại tố cáo, có cơ chế tiếp nhận xử lý thông tin liên quan đến quản lý tham nhũng, tiêu cực của ngành; quan tâm thực hiện các phong trào thi đua yêu nước, việc xét thi đua công nhận thi đua phải đúng người, đúng việc và đúng thành tích.
Huy Liệu
